Vào năm 2023, các chính sách mới sẽ có hiệu lực trong lĩnh vực giáo dục. Đó là những chính sách nào? Các chính sách này được quy định như thế nào? Làm thế nào để mọi người được hưởng lợi từ giáo dục?
Mua sách giáo khoa cho học sinh mượn
Năm 2022, Bộ GD-ĐT sẽ xây dựng phương án nhà nước mua sách giáo khoa cho 70% học sinh mượn sử dụng.
3 phương án được đưa ra, một là mua 100% vốn nhà nước; thứ hai, nhà nước mua 70% số sách giáo khoa khi có yêu cầu; Thứ ba là mua sách giáo khoa cho học sinh nghèo mượn hiện nay.
Thứ trưởng Bộ GD-ĐT Phạm Ngọc Thưởng cho biết, qua phân tích, đánh giá, Bộ GD-ĐT chọn phương án 2 là nhà nước mua sách giáo khoa cho 70% học sinh, vì có những em gia đình có điều kiện, nhu cầu. sách giáo khoa để sử dụng cá nhân.
Theo tính toán, số tiền chi cho việc mua sách giáo khoa cho mượn lần đầu tại thư viện trường học sẽ vào khoảng 3500 tỷ đồng, mỗi năm tăng khoảng 20%.
Dự kiến, kế hoạch này sẽ được thực hiện từ năm học 2023-2024.
Tăng lương
Sau khi tăng lương cơ sở từ ngày 1/7/2023, bảng lương giáo viên sẽ tăng tùy theo từng cấp dạy, ngạch giáo viên và bậc lương.
Ngày 11/11/2022, Quốc hội đã thông qua Nghị quyết dự báo ngân sách nhà nước năm 2023. Theo đó, từ ngày 01/7/2023, mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức sẽ tăng lên. 1.800.000 đồng/tháng, tương ứng tăng 20,8% so với mức lương cơ sở hiện hành là 1.490.000 đồng/tháng.
Theo quy định hiện hành, lương của giáo viên được tính theo công thức sau: Lương = Lương cơ bản x Hệ số lương. Như vậy, sau khi tăng lương cơ sở, thang lương của giáo viên sẽ tăng tùy theo từng cấp dạy, ngạch giáo viên và bậc lương.
Như vậy, từ ngày 1/7, lương của giáo viên mầm non hạng III sẽ từ 3.780.000 đồng đến 8.802.000 đồng/tháng. Lương giáo viên mầm non hạng 2 từ 4.212.000 – 8.964.000 đồng/tháng và giáo viên cấp 1 từ 7.200.000 – 11.484.000 đồng/tháng.
Đối với giáo viên tiểu học, trung học cơ sở, trung học phổ thông lương bậc III sẽ từ 4.212.000 đồng đến 8.964.000 đồng/tháng. Lương của giáo viên hạng II sẽ từ 7.200.000 đồng đến 11.484.000 đồng/tháng và hạng I từ 7.920.000 đồng đến 12.204.000 đồng/tháng.
Tăng đãi ngộ cho giáo viên mầm non
Trên cơ sở đề xuất của Bộ GD-ĐT, Chính phủ đang xem xét tăng phụ cấp ưu đãi cho giáo viên mầm non. Hiện nay, với mức tăng thêm 35%, thu nhập của giáo viên mầm non thấp hơn nhiều so với giáo viên dạy các lớp khác có cùng thời gian công tác.
Dự kiến, giáo viên đang hưởng mức 35% và 50% sẽ tăng lên 70%, giáo viên mầm non vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn hưởng 100%. Theo thống kê, sẽ có hơn 200.000 giáo viên phải điều chỉnh, ngân sách nhà nước sẽ tăng thêm khoảng 336 tỷ đồng/tháng (4.032 tỷ đồng/năm).
Giáo viên bổ sung được đào tạo thường xuyên
Từ ngày 20/1, Thông tư 17 có hiệu lực sửa đổi, bổ sung một số điều của Quy chế bồi dưỡng liên tục nhà giáo và lãnh đạo cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông và giáo dục thường xuyên.
Vì vậy, giáo viên được đào tạo thường xuyên bao gồm:
Giáo viên nuôi dưỡng, chăm sóc, giáo dục trong trường mầm non, trường mẫu giáo, lớp mẫu giáo, nhóm trẻ độc lập, lớp mẫu giáo độc lập, lớp mẫu giáo độc lập;
Giáo viên giảng dạy ở trường tiểu học, trường trung học cơ sở, trường trung học cơ sở, trường trung học phổ thông có nhiều cấp học, trường chuyên, trường phổ thông dân tộc nội trú, trường phổ thông dân tộc nội trú, trường phổ thông dân tộc, trường phổ thông cho người khuyết tật;
Giáo viên giảng dạy trong các trung tâm giáo dục thường xuyên, giáo viên giảng dạy các chương trình giáo dục trong chương trình văn bằng của hệ thống giáo dục quốc dân trong các trung tâm giáo dục nghề nghiệp, giáo dục thường xuyên.
Như vậy, từ ngày 20/1/2023, số giáo viên được bồi dưỡng thường xuyên tăng thêm gồm:
Giáo viên dạy học tại trường dành cho người khuyết tật trung học cơ sở;
Nhà giáo giảng dạy các chương trình giáo dục trong hệ thống giáo dục quốc dân được cấp bằng tốt nghiệp tại các trung tâm giáo dục nghề nghiệp – giáo dục thường xuyên.
Giáo viên ở TP HCM được tăng lương gấp 1,8 lần
Giáo viên ở TP.HCM được tăng lương gấp 1,8 lần là chính sách mới dành cho giáo viên từ 1/1/2023
Điều 1 Nghị quyết 27/2022/NQ-HĐND xác định hệ số điều chỉnh tăng trưởng nguồn thu năm 2023 đến hết thời gian thực hiện thí điểm theo Nghị quyết 54/2017/QH14 vừa được TP.HCM công bố. Căn cứ quy định trên, đến năm 2023, giáo viên tại TP.HCM sẽ được hưởng mức lương tăng gấp 1,8 lần.
Theo Tiền phong
Cảm ơn bạn đã đọc bài viết Chính sách giáo dục có hiệu lực trong năm 2023 . Đừng quên truy cập Chaolong TV kênh trực tiếp bóng đá số 1 Việt Nam hiện nay để có những phút giây thư giãn cùng trái bóng tròn !
